لن تجدد السعودية إقامة العمالة الوافدة والمقيمين في هذه المهن وسيتم ترحيلهم فوراً من المملكة

تعدّ وزارة الموارد البشرية في المملكة العربية السعودية من الجهات الحكومية المهمة التي تسعى جاهدةً لتحسين فرص التوظيف وتعزيز مشاركة المواطنين والمواطنات في التنمية الاقتصادية.

ومن بين الخطوات التي تقوم بها الوزارة لتحقيق هذا الهدف، تأتي مبادرة توطين منافذ البيع في عدة أنشطة اقتصادية. ستساهم هذه المبادرة في توفير الفرص الوظيفية للمواطنين وتعزيز دورهم في سوق العمل.

المرحلة الأولى من توطين منافذ البيع:

تبدأ المرحلة الأولى من مبادرة توطين منافذ البيع في سبعة أنشطة اقتصادية مختلفة اعتبارًا من الثاني عشر من شهر يونيو. وتشمل هذه الأنشطة بيع معدات ومواد التعبئة والتغليف، ومنافذ الصيد ولوازم الرحلات، ومنافذ بيع السيارات الكهربائية ومعدات المطاعم، بالإضافة إلى بيع أجهزة تنقية المياه ومعدات الملاحة، وكذلك منافذ المصاعد وبيع أدوات الأمن والسلامة، ومنافذ بيع العشب الصناعي.

المهن المستهدفة في التوطين:

تشمل المهن المستهدفة في هذه الأنشطة مدير الفرع، وصراف، ومشرف، وموظفي خدمة العملاء، ومحاسب العملاء والعملات. ومن المتوقع أن يتم توفير حوالي 12000 فرصة عمل للمواطنين من الجنسين من خلال هذه المبادرة.

التعاون الحكومي لتنفيذ التوطين:

تأتي خطوة توطين منافذ البيع في إطار التعاون بين وزارة الموارد البشرية ووزارة التجارة. حيث تتعاون الجهات الحكومية المختلفة معًا لتحقيق هذا الهدف الهام. وتشمل الجهات المشاركة وزارة التنمية الاجتماعية والهيئة السعودية للمواصفات والجودة. وستشمل مرحلة التوطين الأولى منافذ خدمة الفحص الدوري للمركبات، حيث ستبلغ نسبة التوطين في هذه المرحلة 50٪ وسترتفع إلى 100٪ في المرحلة الثانية.

الفوائد المتوقعة من توطين منافذ البيع:

من المتوقع أن تحقق مبادرة توطين منافذ البيع العديد من الفوائد الاقتصادية والاجتماعية للمجتمع السعودي. فعلى صعيد الاقتصاد، سيتم توفير أكثر من خمسة آلاف فرصة عمل للمواطنين، مما سيساهم في خفض معدلات البطالة وتحسين فرص التوظيف المحلية. وعلى صعيد المجتمع، ستساهم هذه الخطوة في تعزيز قدرات المواطنين المهنية وتطوير الاقتصاد المحلي بشكل عام.

دعم مؤسسات القطاع الخاص للتوطين:

تهدف وزارة الموارد البشرية أيضًا إلى تقديم حزمة دعم وحوافز لمؤسسات القطاع الخاص لتشجيعها على توظيف السعوديين. يشمل الدعم استقطاب العاملين والبحث عن الأشخاص المناسبين ودعم استمرارية العمل وتأهيل وتدريب الموظفين. وتقوم الوزارة بتوفير برامج لدعم وتعزيز التوطين من خلال صندوق التنمية البشرية.

الاستنتاج:

تعدّ مبادرة توطين منافذ البيع في المملكة العربية السعودية خطوة جادة نحو تعزيز فرص التوظيف ودعم التنمية الاقتصادية المحلية. ستساهم هذه المبادرة في توفير الفرص الوظيفية للمواطنين والمواطنات في عدة قطاعات اقتصادية مختلفة وتحفزهم على المشاركة الفعّالة في سوق العمل. كما ستعزز من دور المؤسسات الحكومية والقطاع الخاص في تحقيق التوازن بين المواطنين والوافدين في سوق العمل.